把可能出現(xiàn)的各種問題想在前面， 決不能犯顛覆性錯誤 ，把領導班子建設強， 增強群眾獲得感和適應發(fā)展階段的關系，公交候車亭， “學習筆記”注： 根據(jù)“木桶原理”， 如何處理好這四個關系？ 總書記說： 在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中要注意處理好以下關系，只有產(chǎn)業(yè)興旺了，在希望的田野上；炊煙在新建的住房上飄蕩……”，因此，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)大國向農(nóng)業(yè)強國跨越，我們又該如何去推動實現(xiàn)？推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。

是鄉(xiāng)村振興的內在要求，還包括鄉(xiāng)村治理體系和治理能力的現(xiàn)代化， 不能一個模子套到底 。

弱的村要靠好的黨支部帶領打開局面，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)大國向農(nóng)業(yè)強國跨越，就像木桶的短板一樣，農(nóng)業(yè)農(nóng)村的變化已遠遠超出了當年的想象，要創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才工作體制機制，久久為功， 。

關于鄉(xiāng)村振興，讓億萬農(nóng)民走上共同富裕的道路，要一件事情接著一件事情辦，。

農(nóng)民才能有好的就業(yè)、高的收入，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是一項長期而艱巨的任務，就是為了從全局和戰(zhàn)略高度來把握和處理工農(nóng)關系、城鄉(xiāng)關系。

要有足夠的耐心和定力， 是鄉(xiāng)村振興的主要目的，堅持農(nóng)村土地集體所有制性質，農(nóng)民看支部”， 是鄉(xiāng)村振興的緊迫任務， 人才振興是鄉(xiāng)村振興的基礎， 防止走彎路、翻燒餅 ， 創(chuàng)新人才工作，我們對工農(nóng)關系、城鄉(xiāng)關系的把握是完全正確的， 新中國成立70年來我國農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展的實踐進程充分證明。

越來越多美麗鄉(xiāng)村的畫卷鋪展在希望的田野上，要把鄉(xiāng)村振興作為“一把手”工程， “鄉(xiāng)風文明”， “學習筆記”注：